Mehr Unterstützung im Job: Mit gezielten Mobilitätsangeboten können Arbeitgeber bei Bewerbern richtig punkten
Siegburg (ots) - Flexibel, mobil und stets erreichbar sollte der deutsche Arbeitnehmer am besten sein - so die Wunschvorstellung vieler Unternehmen. Doch diese beruflichen Anforderungen kosten - gerade in Zeiten stetig steigender Spritpreise und sich ständig weiterentwickelnder mobiler Kommunikationstechnologien - ...