Meldungen zum Thema Arbeit
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Mit hybriden Arbeitsmodellen erfolgreich in die Zukunft
mehrVersicherungsgruppe die Bayerische: Produktoffensive in der Lebensversicherung
München (ots) - Seit Jahresbeginn bietet die Bayerische zahlreiche Produkte der Lebensversicherung als modifizierte und verbesserte Tarife an. Betroffen sind Tarife im Bereich Berufsunfähigkeit, Grundfähigkeit, Sterbegeld und Altersvorsorge. Bei der Berufsunfähigkeitsversicherung bietet die Bayerische ab sofort noch bessere Leistungen. Unter anderem sind Schüler ...
mehrReimann: Veröffentlichung von Tariflöhnen ist wichtiger Schritt auf dem Weg zu angemessener Bezahlung in der Pflege
Berlin (ots) - Mit der bundesweiten Veröffentlichung von Daten zur tariflichen Bezahlung in der Langzeitpflege liefern die Landesverbände der Pflegekassen erstmals einen detaillierten Überblick über das Ausmaß der Tarifbindung von Pflegeeinrichtungen in Deutschland. Darauf weist der AOK-Bundesverband aus Anlass ...
mehrRund 88 Milliarden Euro kosten krankheitsbedingte Ausfälle jedes Jahr / Gesunde Mitarbeiter sind unternehmerische Pflicht und betriebswirtschaftliche Notwendigkeit
mehrEin gutes Miteinander im Unternehmen: 5 Gründe, warum eine Homeoffice-Pflicht kontraproduktiv ist
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HR-Tech-Unternehmen Phenom aus den USA übernimmt Berliner Software-Innovator Tandemploy
Berlin (ots) - - Phenom erweitert seine europäische Präsenz um den Standort Berlin - Das HR-Tech-Unternehmen verfügt damit über zwei Niederlassungen in Deutschland - Sämtliche Mitarbeitende sowie die mit Dutzenden von Preisen ausgezeichneten Co-Gründerinnen Tandemploys wechseln zu Phenom Phenom (https://www.phenom.com) gab heute die Übernahme von Tandemploy ...
mehrDeutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV)
"Zoom-Fatigue"- Wenn Online-Meetings zur Strapaze werden
Berlin (ots) - Anmoderationsvorschlag: Das Arbeitsleben hat sich wegen Corona in vielen Bereichen stark verändert: Homeoffice ist auf dem Vormarsch, es gibt weniger Geschäftsreisen, dafür mehr virtuelle Konferenzen, Besprechungen, Workshops und Seminare. Und wenn man davon täglich mehrere hat, kann ...
3 AudiosEin DokumentmehrHays Fachkräfte-Index Q4/2021 / Automobilbranche sucht mehr IT-Experten als Ingenieure
mehrTraumjob Hundetrainerin: So finden Frauen im Jahr 2022 den Weg in die Selbstständigkeit
mehrBDZV - Bundesverband Digitalpublisher und Zeitungsverleger e.V.
Verhandlungen über neuen Gehaltstarifvertrag - 4. Runde / BDZV: Zeitnaher Abschluss angestrebt
Berlin (ots) - Die Verhandlungen über einen neuen Gehaltstarifvertrag (GTV) für Redakteurinnen und Redakteure an Tageszeitungen zwischen dem Bundesverband Digitalpublisher und Zeitungsverleger (BDZV) und den Gewerkschaften Deutscher Journalisten-Verband (DJV) und dju in ver.di "verlaufen bisher enttäuschend". Das ...
mehrPlatz 1 beim Wettbewerb Büro und Umwelt für GREEN IT
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Arbeitgeberverband HessenChemie
#Chemie22: Start der Chemie-Tarifrunde in Hessen / IG BCE-Forderung ist "teures Überraschungspaket"
Wiesbaden (ots) - Die heute veröffentlichte Forderung der IG BCE Hessen-Thüringen bezeichnet HessenChemie-Hauptgeschäftsführer Dirk Meyer als "teures Überraschungspaket ohne notwendige Weitsicht". "Eine auf die gegenwärtig verzerrte Inflation bezogene Reallohnsteigerung, plus Erhöhung der ...
mehrWHU - Otto Beisheim School of Management
Wirtschaftspsychologie: Die neue Arbeitswelt braucht neue Spezialisten
mehrF&M Recruiting expandiert: Marketingagentur sucht neue Mitarbeiter
mehrHybride Office-Lösungen in Immobilien der AMADEUS Group - so gelingt die Umsetzung
Limburg (ots) - Viele Menschen haben aufgrund der Corona-Pandemie zum ersten Mal im Homeoffice gearbeitet und die damit einhergehenden Vorteile schätzen gelernt. Umfragen bestätigen, dass zahlreiche Arbeitnehmer auch nach der Pandemie gelegentlich oder sogar dauerhaft von zu Hause arbeiten möchten. Diesem Wunsch wollen viele Unternehmen auch in Zukunft nachkommen. ...
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Hays Fachkräfte Index 2021 / Nachfrage in zwei Jahren nahezu verdoppelt
mehr pme Familienservice feiert Jubiläum: seit 30 Jahren das Original!
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"Lasst mich mal machen!": 3sat-Doku "Einfach Mensch!" über mehr Inklusion im Arbeitsleben
mehrstern und Statista: CHECK24 gehört zu den beliebtesten Arbeitgebern Deutschlands
München (ots) - - IMWF und DEUTSCHLAND TEST küren CHECK24 zum Unternehmen des Jahres - CHECK24 sucht Verstärkung - jetzt bewerben CHECK24 gehört erneut zu den beliebtesten Arbeitgebern Deutschlands. Bereits zum dritten Mal konnte sich das Vergleichsportal im Ranking verbessern und landet nun auf Platz fünf im Bereich Internet - und damit vor bekannten Unternehmen ...
mehrvalantic setzt weiter auf Wachstum und investiert in Organisations- und Talententwicklung sowie Neueinstellungen
mehrBundesvereinigung Bauwirtschaft
Bauwirtschaft: Höhere Baukosten durch Mindestlohnerhöhung
Berlin (ots) - "Die von der Ampelkoalition geplante Erhöhung des gesetzlichen Mindestlohns auf 12,- EUR wird aller Voraussicht nach auch zu einer Erhöhung der Baukosten in Deutschland führen." Darauf wies heute der Vorsitzender der Bundesvereinigung Bauwirtschaft, Marcus Nachbauer, hin. Das Verbändebündnis, bestehend aus 15 Verbänden, repräsentiert rund 360.000 Betriebe aus dem Bau- und Ausbauhandwerk mit insgesamt ...
mehrAppian Process Mining jetzt verfügbar / Appian bietet Kunden eine einheitliche Plattform für die Diagnose von Prozessen, die Umsetzung von Workflows und zur Ausgestaltung von Automatisierungsabläufen
mehrTop-Arbeitgeber in Deutschland und Europa - Kaufland erneut vom Top Employers Institute ausgezeichnet
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Lidl in Deutschland als "Top Employer 2022" ausgezeichnet / Lidl überzeugt mit seiner Personalarbeit und einem fairen sowie attraktiven Arbeitsumfeld
mehrAfD-Fraktion im Bayerischen Landtag
Jan Schiffers MdL: Ohne Booster keine Lohnfortzahlung im Quarantänefall - Wir fordern die Wahrung der Grundrechte aller Bürger unabhängig vom Impfstatus!
München (ots) - Arbeitnehmer, die nur ein- oder zweimal geimpft sind, haben im Quarantänefall keinen Anspruch auf Entschädigung und damit faktisch auch nicht auf eine Lohnfortzahlung. Schließlich hätten sie den Arbeitsausfall durch die dritte Impfung verhindern können. Zu diesem Ergebnis kamen Juristen der ...
mehrEDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG
EDEKA-Zentrale in Hamburg erneut als "Top-Arbeitgeber" ausgezeichnet / EDEKA erhält die Auszeichnung "Top Employer" zum zehnten Mal in Folge
Hamburg (ots) - - EDEKA-Zentrale in Hamburg zählt weiterhin zu den führenden Arbeitgebern Deutschlands - EDEKA überzeugt in puncto Weiterbildung, Nachhaltigkeit und betriebliches Gesundheitsmanagement Die EDEKA-Zentrale in Hamburg erhält die Auszeichnung "Top Arbeitgeber 2022" des unabhängigen Top Employers ...
mehrGlobaler Top Employer 2022: Boehringer Ingelheim zum zweiten Mal in Folge ausgezeichnet
Ingelheim (ots) - - Boehringer Ingelheim einer der weltweit elf besten Arbeitgeber - Auszeichnung in 29 Ländern sowie für Europa, Lateinamerika und die Region Asien-Pazifik - Sehr gute Bewertungen in den Bereichen "Werte" und "Ethik und Integrität", die dem Unternehmen ein hohes Maß an Innovationskultur bescheinigen Zum zweiten Mal in Folge wurde Boehringer ...
mehrTARGOBANK wiederholt als Top Employer ausgezeichnet
mehrChristian Stümpfig: Der Recruiting-Experte geht in der Pflegebranche neue Wege bei der Personalfindung
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